團隊情緒研究述評及展望

發布日期: 2015-03-03   文章(zhāng)來(lái)源:   作者:   浏覽次數: 62

【英文篇名】

Research on Team    Emotions: Review and Prospect

【作者】

湯超穎; 李貴傑; 徐聯倉;

【英文作者】

TANG Chao-Ying1; LI    Gui-Jie1; 2; XU Lian-Cang3 (1     Graduate School of Chinese Academy of Sciences; Beijing; China) (2  School    of Education Science; HeNan University; Kaifeng; China) (3     Institute of Psychology; Chinese Academy of Science; China);

【機構】

中國科學院研究生院; 河(hé)南(nán)大(dà)學教育科學學院; 中國科學院心理(lǐ)研究所;

【關鍵詞】

個(gè)體情緒; 團隊情緒; 團隊情緒規範;

【英文關鍵詞】

individual    emotions; team emotions; emotionally competent group norms;

【中文刊名】

心理(lǐ)科學進展, 2008年 06期

【英文刊名】

Advances in    Psychological Science

【中英文摘要】

團隊情緒指不同團隊成員(yuán)情感成分(fēn)的(de)整合狀況。通(tōng)過搜索2000年以來(lái)國内外重要學術期刊的(de)相關研究,介紹了(le)團隊情緒的(de)組 成成分(fēn)以及團隊情緒研究方法,梳理(lǐ)出團隊情緒的(de)形成過程,從團隊情緒規範、不同情緒狀态和(hé)特指情緒三方面回顧了(le)團隊情緒對(duì)團隊産出的(de)影(yǐng)響。最後總結了(le)團隊 情緒的(de)主要研究路徑和(hé)研究方法,明(míng)确指出探索團隊情緒這(zhè)一重要心理(lǐ)變量将會深化(huà)團隊研究。